Государственное бюджетное образовательное учреждениесредняя общеобразовательная школа№140
Наставничество – это неформальный процесс обмена знаниями, социальным опытом и психологическая поддержка, получаемая обучаемым в работе, карьере и профессиональном развитии.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ РАСПОРЯЖЕНИЕ от 31 декабря 2019 года N 3273-р Об утверждении основных принципов национальной системы профессионального роста педагогических работников Российской Федерации, включая национальную систему учительского роста (с изменениями на 20 августа 2021 года).
Письмо Министерства Просвещения Российской Федерации и Общероссийского профсоюза образования № 657 от 21.12.2021
Распоряжение Комитета по образованию № 623-р от 30.03.2022 "Об утверждении Положения о системе (целевой модели) наставничества педагогических работников государственных образовательных учреждений Санкт-Петербурга".
Методические рекомендации по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях
Дорожная карта» реализации Целевой модели наставничества в ГБОУ школе №140 Санкт-Петербурга на 2022-2023 гг.
Приказ по школе № 140 "Об утверждении положения о системе ( целевой модели) наставничества педагогических работников".
Программа Наставничества ГБОУ школа № 140 на 2022-2026 год.
Положение о программе Наставничества.
Старт Программы.Наставничество в образовании современная теория и инновационная практика.
Реализация Программы Наставничества в 2022-2023 уч.г. в 140 школе.
Отчет о реализации Программы Наставничества в ГБОУ СОШ №140 Красногвардейского района Санкт-Петербурга в 2022-2023 уч.г.